O comércio de Rio Branco começou a se preparar para o Dia das Mães, comemorado no próximo domingo, e abriu a temporada de contratação de mão de obra. A data é a segunda melhor para comércio de varejo, perdendo apenas para o Natal. Para atender a demanda, as lojas precisam fazer contratações temporárias.
O comércio local acredita que terá crescimento nas vendas. Cerca de 50% dos empresários tem uma boa expectativa. Entre os setores que mais empregam na data estão o de roupas, perfumaria e aparelhos eletrônicos.
A empresária Nádia Canizo já reforçou a equipe de vendas. “A demanda é grande, então contratamos mais vendedoras quando a data se aproxima. Realizamos alguns testes e selecionamos. A partir de quinta-feira o movimento cresce, é então que as meninas começam a trabalhar”.
O gerente de uma loja de calçados Mozaniel Souza explica que dependendo da demanda, o número de contratações temporárias aumenta. “No início da semana já realizamos algumas contratações. Se o movimento da loja crescer, chamamos mais pessoas. Geralmente ficamos com os temporários durante uma semana e os que se destacam são contratados para o quadro de funcionários da loja”.
Os comerciantes devem ficar atentos na questão da contratação. Mesmo sendo por alguns dias, os funcionários temporários devem ter a carteira de trabalho assinada, enfatizou Manoel Neto, superintendente do Ministério do Trabalho no Acre. “Nesse período existem contratos por tempo determinado. Aqui no Acre não tem nenhuma empresa que ofereça trabalhadores temporários, como em outras cidades. Mesmo contratando temporariamente, a empresa deve assinar a carteira de trabalho. O custo é muito alto e as pessoas não fazem isso. O que aconselhamos é fazer um contrato temporário de 30 dias”.
É irregular contratar e pagar somente a diária para o funcionário temporário. “Não importa quantos dias são, deve ter o registro em carteira. Isso é bom para o empregado e para o empregador. Além disso, o comércio pode funcionar de forma ineterruptamente, mas o empregador deve pedir uma autorização no Sindicato do Comércio do Acre. É preciso ressaltar que cada funcionário deve ter uma jornada de 8 horas”, concluiu Manoel.