Mais de 220 servidores da Secretaria Municipal de Educação de Rio Branco pediram afastamento para tratamento de saúde entre janeiro e junho deste ano. O dado foi divulgado pela própria pasta, nesta quarta-feira, 25.
A informação ajuda a explicar o déficit de profissionais em sala de aula, que motivou a abertura de um procedimento administrativo por parte do Ministério Público do Estado do Acre (MPAC).
A Promotoria de Justiça Especializada de Defesa da Educação recebeu, no último dia 11 de junho, um alerta do Colegiado de Diretores das Escolas Públicas Municipais de Rio Branco sobre a falta de professores nas unidades escolares. Segundo o MPAC, há registros de salas fechadas e estudantes impedidos de frequentar a escola por falta de profissionais.
Além dos afastamentos por saúde, a Secretaria de Educação da capital informou que outros contratos temporários já vencidos também contribuíram para o cenário.
Em resposta, a Prefeitura divulgou nesta quarta-feira, 25, no Diário Oficial do Estado (DOE), o resultado final e a homologação do processo seletivo simplificado para contratação temporária de professores e servidores administrativos.
Os aprovados devem começar a ser convocados nos próximos dias, com base em decreto a ser publicado. A meta é recompor o quadro de profissionais e normalizar o atendimento nas unidades de ensino.
“Agora, com esse processo seletivo, vamos suprir as necessidades e continuar oferecendo um ensino de qualidade para nossas crianças”, afirmou o secretário municipal de Educação, Alysson Bestene.
Ele destacou ainda que a atual gestão já convocou mais de 720 servidores efetivos e reforçou o compromisso com a valorização da educação.