O calendário de 2026 promete ser especialmente generoso para quem gosta de planejar folgas estratégicas e emendar feriados. Com um pouco de organização, será possível transformar datas isoladas em períodos prolongados de descanso, inclusive combinando férias com feriados nacionais.
Dos dez feriados nacionais do ano, sete cairão em segundas ou sextas-feiras, o que já facilita as emendas naturais. Além disso, feriados posicionados em terças ou quintas-feiras permitem a famosa “ponte”, com a utilização de apenas um dia de folga.
Com planejamento, algumas dessas combinações podem render até seis dias extras de descanso sem grande impacto no saldo de férias. Em casos mais ousados, dá até para unir dois feriados prolongados ao mesmo período de férias.
A legislação trabalhista permite esse tipo de organização, desde que respeitadas as regras da CLT. Entre elas, está a proibição de iniciar férias nos dois dias que antecedem feriados ou o descanso semanal remunerado, além do cumprimento do período mínimo de dias.
Ao longo de 2026, há diversas janelas interessantes para isso. O Carnaval, embora seja ponto facultativo, costuma ter liberação em muitas empresas e pode render até 16 dias de descanso com a combinação certa. A Sexta-feira Santa e o Dia do Trabalhador também permitem pausas superiores a duas semanas.
No segundo semestre, feriados como o da Independência, Nossa Senhora Aparecida, Finados e Consciência Negra oferecem algumas das melhores oportunidades para quem deseja viagens mais longas ou um período maior de descanso contínuo.
Já no fim do ano, o cenário é ainda mais favorável. Natal e Ano Novo caem em sextas-feiras, facilitando a criação de um recesso prolongado com poucos dias de férias utilizados.
Antes de marcar qualquer período, vale atenção às regras: existe um número mínimo de dias para solicitar férias, e nem sempre é possível pedir pausas muito curtas. Mesmo quem opta por vender parte das férias precisa respeitar os limites legais previstos na CLT.
Confira as combinações mais vantajosas entre feriados e férias ao longo de 2026
- Carnaval – até 16 dias de descanso usando 10 dias de férias
Sugestão: 18 a 27 de fevereiro
Embora o Carnaval seja ponto facultativo, muitas empresas costumam liberar os dias. Quem negociar férias nesse período poderá emendar dois fins de semana, os dias de folia e ainda 10 dias de descanso oficial. - Sexta-feira Santa – até 17 dias de descanso usando 12 dias de férias
Sugestão: 6 a 17 de abril
Com 12 dias de férias combinados com o feriado religioso e dois fins de semana, dá para garantir mais de duas semanas de folga. - Dia do Trabalhador – até 17 dias de descanso usando 12 dias de férias
Sugestão: 4 a 15 de maio
O feriado de 1º de Maio cai numa sexta-feira. Ao emendar as férias logo depois, é possível aproveitar dois fins de semana e somar até 17 dias de folga. - Independência do Brasil – até 16 dias usando 11 dias de férias
Sugestão: 8 a 18 de setembro
O feriado de 7 de setembro cai numa segunda-feira. Com férias encaixadas e dois fins de semana, o descanso pode render até 16 dias. - Nossa Senhora Aparecida até Finados – até 24 dias de descanso usando 18 dias de férias
Sugestão: 13 a 30 de outubro
O feriado de 12 de outubro (segunda-feira) pode ser o início de uma folga que vai até antes de 2 de novembro (domingo). É uma boa opção para quem deseja viajar para fora do país ou descansar por mais tempo. - Finados + Consciência Negra – até 23 dias de descanso usando 17 dias de férias
Sugestão: 31 de outubro a 22 de novembro
Ao combinar os feriados de 2 de novembro (domingo) e 20 de novembro (quinta-feira), é possível garantir um dos períodos mais vantajosos do segundo semestre. - Natal e Ano Novo – pausa prolongada no fim de ano
Tanto o Natal quanto a Confraternização Nacional caem em sextas-feiras, o que facilita a criação de um recesso prolongado no final do ano.
Por: NSC Total
