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Prefeitura abre processo seletivo com mais de 40 vagas para motoristas e operadores de máquinas; salários chegam a R$ 4,5 mil

Edital publicado no Diário Oficial prevê contratações temporárias e cadastro reserva para atender demandas do município.

A Gazeta do Acre por A Gazeta do Acre
04/03/2026 - 10:41
Todas as vagas do processo seletivo são destinadas para atuação em Rio Branco.Foto: Reprodução

Todas as vagas do processo seletivo são destinadas para atuação em Rio Branco.Foto: Reprodução

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Um novo processo seletivo simplificado foi aberto em Feijó para contratação temporária de motoristas e operadores de máquinas pesadas, além da formação de cadastro reserva. O edital foi publicado na edição desta quarta-feira, 4, do Diário Oficial do Estado (DOE).

A seleção busca atender necessidades consideradas de excepcional interesse público no município, garantindo a continuidade de serviços da administração pública.

Ao todo, são 43 vagas imediatas, além de cadastro reserva, distribuídas entre diferentes funções ligadas à condução de veículos e operação de máquinas pesadas.

Vagas e salários

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As oportunidades são para os seguintes cargos:

  • Operador de Máquina Pesada – Nível I: 8 vagas + cadastro reserva | salário de R$ 3.500

  • Operador de Máquina Pesada – Nível II: 10 vagas + cadastro reserva | salário de R$ 4.500

  • Motorista de veículos pequenos e médios: 19 vagas + cadastro reserva | salário de R$ 2.200

  • Motorista de ônibus: 6 vagas | salário de R$ 3.500

A carga horária varia entre 40 e 44 horas semanais, dependendo da função.

Requisitos

Entre os requisitos exigidos estão ensino fundamental completo, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria exigida para o cargo e experiência mínima de seis meses na função.

Para as vagas de operador de máquinas pesadas também é exigido curso específico na área ou experiência comprovada.

Inscrições

As inscrições devem ser feitas presencialmente na sede da Prefeitura de Feijó, localizada na Rua Plácido de Castro, nº 678, no Centro.

O período de inscrições segue até o dia 9 de março de 2026.

Etapas da seleção

O processo seletivo será realizado por análise de títulos e experiência profissional, com caráter eliminatório e classificatório.

Para os cargos ligados à operação de máquinas pesadas também haverá prova prática, destinada a avaliar habilidades técnicas no manuseio dos equipamentos e conhecimento operacional.

De acordo com o cronograma divulgado, o resultado final do processo seletivo está previsto para o dia 23 de março de 2026.

A seleção terá validade de um ano, podendo ser prorrogada por igual período, conforme a necessidade da administração municipal.

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